Traineeship Omix Young Professionals

Sta jij aan de start van je carrière en ben je pas afgestudeerd op het hbo of wo?

Traineeship Omix Young Professionals

Heb jij een passie voor onderwijs en wil jij je ontwikkelen tot de onderwijslogistiek professional van morgen? Als Young Professional werk je bij onderwijsinstellingen door heel Nederland in steeds verschillende rollen en word je verder opgeleid. Zo krijg jij de kans je professioneel te ontwikkelen tot één van onze experts in onderwijslogistiek. Een vliegende start om je te ontwikkelen tot bijvoorbeeld onderwijscoördinator, adviseur, teamleider of beleidsmedewerker.

Werken bij Omix Young Professionals

Over Omix

Omix is expert op het vakgebied van onderwijslogistiek. Het onderwijs kan niet zonder onderwijslogistiek, het omvat namelijk alle ondersteunende processen en systemen die het onderwijs mogelijk maken. Denk bijvoorbeeld aan studievoortgang, toetsing en diplomering, planning en organisatie van onderwijs, kwaliteitszorg en beleid. Hierbij horen functies als bijvoorbeeld planner, onderwijscoördinator, projectleider, procesmanager, beleidsmedewerker en adviseur. Goed onderwijs is alleen mogelijk als het ook goed georganiseerd is.

Omix is een dynamisch bedrijf met het hoofdkantoor in Deventer en een tweede locatie in Amersfoort. De medewerkers, Omix’ers, werken bij onderwijsinstellingen in heel Nederland. Omix’ers zijn er in vele verschillende soorten; van specialisten die het verschil weten te maken op het gebied van planning en organisatie van onderwijs, tot professionals met een droom om het onderwijs te vernieuwen. Geregeld worden er activiteiten georganiseerd waarbij we elkaar ontmoeten, zowel inhoudelijk als sportief en sociaal.

Over Omix Young Professionals

Omix is opgedeeld in een aantal labels. Omix Young Professionals is er daar één van. Het programma beslaat 5 jaar, te beginnen met een tweejarig traineeship. De Young Professionals zijn de jonge talenten van Omix. Zij organiseren zich als een netwerk dat individueel aan het werk is bij scholen door het land, maar geregeld bij elkaar komt en kennis, ervaringen en dromen met elkaar deelt. Onze Young Professionals hebben verschillende studie-achtergronden en doorlopen ieder hun eigen ontwikkelpad, afhankelijk van persoonlijke interesses.

Begin jouw carrière achter de schermen van het onderwijs!

Trainee bij Omix Young Professionals

Om jonge talenten te laten kennismaken met het uitdagende en groeiende vakgebied Onderwijslogistiek bieden wij een tweejarig traineeship. Onze Young Professionals werken bij onderwijsinstellingen door heel Nederland in steeds verschillende rollen. Het programma is interessant voor beide partijen. Als Young Professional krijg je de kans om je professioneel te ontwikkelen tot één van onze experts in onderwijslogistiek. De onderwijsinstellingen krijgen iemand in huis die niet alleen meewerkt, maar die ook met een frisse blik kijkt naar wat er in de organisatie verbeterd kan worden.  Tijdens het traineeship begin je in uitvoerende rollen, waarna je je verder kunt ontwikkelen naar functies op tactisch en strategisch niveau.

Waarom kiezen voor Omix Young Professionals?

Stappen van de sollicitatie

Stap 1
Solliciteren

Wanneer je geïnteresseerd bent om het traineeship bij Omix Young professionals te volgen, stuur je jouw cv en een korte motivatiebrief naar ons toe.

Stap 2
Kennismaken

Bij een goede match op basis van je brief en cv word je uitgenodigd voor een virtueel kennismakingsgesprek. Dit gesprek zal in het teken staan van elkaar leren kennen en het kijken of je bij het traineeship en Omix past.

Stap 3
De inhoud in

Tijdens het tweede gesprek wordt er verder doorgegaan op de functie en wie jij bent. Daarnaast zal je ook een assessment maken om een eerste indruk van jouw kwaliteiten te krijgen.

Stap 4
Live kennismaken

Als derde en laatste gesprek ontmoeten we elkaar op ons kantoor in Deventer. Bij dit gesprek zal ook een lid van de directie van Omix aanwezig zijn.

Stap 5
Aan de slag

Wanneer je geschikt bent voor de functie en alle gesprekken goed verlopen zijn, kun je na het bespreken en ondertekenen van de arbeidsvoorwaarden aan de slag als trainee onderwijslogistiek bij Omix Young Professionals.

Wat ga je doen?

  • Je werkt zelfstandig aan een opdracht binnen een team of afdeling bij de klant. Daarbij word je begeleid en opgeleid door Omix.
  • Je doet kennis en ervaring op in de verschillende gebieden van onderwijslogistiek, zoals bijvoorbeeld de planning van onderwijs, de student life cycle en onderwijsontwikkeling . Ook maak je kennis met leidinggeven, projectmatig werken, verandermanagement en adviseren.
  • Je werkt tijdens het Omix Young Professionals Programma voor verschillende onderwijsinstellingen op mbo-, hbo en/of wo-niveau.
  • Je volgt trainingen die speciaal gericht zijn op onderwijslogistiek en onderwijsorganisatie. Daarnaast volg je trainingen in het kader van jouw professionele vaardigheden en staan visieontwikkeling, werkveldverkenning en het ontwikkelen van een netwerk hoog in het vaandel.
  • Je werkt fulltime. Daarnaast wordt er af en toe ook voorbereiding in je eigen tijd verwacht.
  • Na het eerste jaar vindt er een evaluatie plaats waarbij in wederzijds overleg wordt bekeken of het programma voortgezet wordt. 
  • Na afronding van het traineeship kun je je als consultant verder ontwikkelen tot bijvoorbeeld implementatiebegeleider, projectleider, procesmanager, adviseur of interim-manager bij Omix Young Professionals, of overstappen naar een vaste plek binnen een onderwijsinstelling.

Wie past bij ons?

  • Je hebt een wo-diploma en bent recent afgestudeerd of hebt al enige werkervaring;
  • Je hebt bij voorkeur naast je studie relevante nevenactiviteiten gedaan;
  • Je hebt een passie voor onderwijs en je wilt bijdragen aan het organiseren en mogelijk maken van het onderwijs;
  • Je bent sociaal en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Je bent nieuwsgierig en leergierig, je vindt snel je weg in een nieuwe omgeving;
  • Je hebt een sterk analytisch- en probleemoplossend vermogen en bent pragmatisch;
  • Je bent klantgericht, proactief en flexibel;
  • Het lijkt je leuk om bij opdrachtgevers door het hele land te werken en je bent bereid om (veel) te reizen voor je werk.

Faciliteiten voor Omix’ers

Omix biedt een marktconform salaris voor wo-starters. Omix’ers krijgen een laptop, de keuze tussen een leaseauto of een ov-abonnement, en wanneer het nodig is worden hotelovernachtingen vergoed. 


Meer weten of direct solliciteren?

Het volgende traineeship start in februari 2021. Interesse? Stuur je cv en een korte motivatie naar: sollicitaties@omix.nl t.a.v. Susanne Nieuwland – Omix Young Professionals.